Vị trí HR EXECUTIVE (Fulltime – Đà Nẵng)
Quyền lợi khi về ngôi nhà chung GenPlus Media
- Cơ chế lương hấp dẫn, mức lương khởi điểm cạnh tranh.
- Thơi gian làm việc: 7h/ngày, 5 ngày/tuần.
- Hệ thống quản lý, vận hành, đánh giá rõ ràng; chế độ khen thưởng hàng tháng, hàng năm theo năng lực.
- Ngày nghỉ phép, nghỉ lễ linh hoạt, phù hợp với các bạn ở xa.
- Lộ trình đào tạo ban đầu bài bản, cụ thể cho tất cả nhân viên mới.
- Được cập nhật, đào tạo và phát triển chuyên môn/ kỹ năng thường xuyên, định kỳ.
- Cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp công bằng cho tất cả nhân viên.
- Hoạt động nội bộ phong phú: Các cuộc thi năng khiếu ở nhiều chủ đề, Happy Hour, Workshop, Football Club, Team Building, Happy Birthday, Happy Work Anniversary, Year End Party, Gala Dinner,…
- Môi trường làm việc trẻ, thân thiện, đầy năng lượng tích cực và luôn “Welcome” thành viên mới đến với gia đình GenPlus Media.
Mô tả công việc:
- Tuyển dụng
- Lập kế hoạch và thực hiện công tác tuyển dụng.
- Đăng tuyển, sắp xếp và tham gia phỏng vấn.
- Admin
- Tiếp nhận nhân viên mới và các thủ tục nghỉ việc, quản lý hồ sơ nhân viên.
- Quản lý tài sản, thiết bị công nghệ thông tin.
- Lên kế hoạch và tổ chức các hoạt động sinh nhật hàng tháng, vui chơi hàng tháng, workshop, teambuilding, kỷ niệm, lễ tết,…chăm lo đời sống nhân viên.
- Thực hiện công tác quản trị hành chính văn phòng, mua bán, cấp phát thiết bị, dụng cụ.
- C&B
- Lập bảng công, tính lương thưởng.
- Thực hiện các chế độ chính sách dành cho nhân sự trong công ty.
- Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
- Hình thức làm việc: fulltime, offline
- Nhóm Ngành nghề: Quản trị Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Luật,…
Yêu cầu ứng viên:
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự.
- Có kỹ năng giao tiếp & kết nối tốt, thân thiện, cởi mở và tư duy tổ chức & quản lý công việc tốt.
- Kỹ năng phỏng vấn & đánh giá ứng viên hiệu quả.
- Thành thạo tin học văn phòng và có khả năng ứng dụng các công cụ làm việc mới vào công việc.
- Có khả năng tổ chức các hoạt động nội bộ, giúp xây dựng văn hóa doanh nghiệp tích cực.
- Biết Canva, Capcut là một lợi thế.
Cách thức ứng tuyển
- Ứng viên gửi CV về email: [email protected]
- Tiêu đề ghi rõ: HỌ TÊN + VỊ TRÍ ỨNG TUYỂN
ABOUT GENPLUS MEDIA
- GenPlus Media được thành lập vào năm 2020, hoạt động chính trong lĩnh vực MMO, với quy mô ~30 nhân sự, tại văn phòng tọa lạc trên đường Xô Viết Nghệ Tĩnh, Q. Hải Châu, Tp. Đà Nẵng.
- GenPlus Media hướng đến việc kiến tạo môi trường để mọi thành viên có thể phát triển tối đa năng lực bản thân, phát triển nghề nghiệp và sự nghiệp.
- Các giá trị cốt lõi mà GenPlus Media theo đuổi:
- Cam kết và chủ động
- Đề cao sự sáng tạo
- Từng cá nhân, từng công việc, từng quy trình luôn đổi mới để tiến lên
- Tư duy bền vững, mũ trắng
- Đội ngũ nhân sự của GenPlus Media là các bạn thế hệ GenZ năng động, sáng tạo và luôn không ngừng học hỏi, phát triển. Chính vì vậy, văn hóa làm việc của GenPlus Media cũng xoay quanh sự phù hợp với giới trẻ: tối ưu hóa, rút ngắn quy trình, đề cao sự hiệu quả, tôn trọng cá nhân.
- Ngoài lộ trình đào tạo ban đầu dành cho tất cả thành viên mới, GenPlus Media còn thường xuyên tổ chức các hoạt động đào tạo, workshop để phát huy được khả năng của mỗi thành viên và chia sẻ kiến thức, giá trị cho cả tổ chức.
- Bên cạnh đó các hoạt động nội bộ đa dạng, phong phú như Các cuộc thi năng khiếu ở nhiều chủ đề, Happy Hour, Workshop, Team Building, Happy Birthday, Happy Work Anniversary, Year End Party, Gala Dinner,… được diễn ra định kỳ hàng tháng, hàng năm đã giúp cho tất cả thành viên thỏa mãn sở thích và thể hiện được sở trường của bản thân.
- Trong tương lai, GenPlus Media mong muốn được gắn bó với các ứng viên có cùng định hướng phát triển, có đam mê và khát khao xây dựng sản phẩm để lại dấu ấn sâu sắc trên thị trường Việt Nam và thế giới.
Công ty GenPlus Media
Fanpage: facebook.com/GenPlusMedia
Tiktok: tiktok.com/@genplusmedia.tiktok
Add: Tầng 5, Toà nhà NOVAS, 120 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Đà Nẵng
Hotline: (+84) 87 797 9777
